会东：深耕提质增效 全力书写高质量充分 就业民生答卷
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会东：深耕提质增效 全力书写高质量充分
就业民生答卷
今年以来，会东县围绕“稳存量、扩增量、提质量”就业工作目标，以实施就业优先战略为引领，以强化就业优先政策为抓手，细化工作举措，强化工作落实，扎实做好就业创业“上半篇”文章，促进县域经济稳定发展。
（一）多举措稳定就业存量。一是强化援企稳岗政策落实，鼓励企业吸纳就业，今年上半年共发放一次性招工成本补贴27家企业6.2万元；确定25家企业为重点用工企业，落实重点企业联络员进行“一对一”用工服务。二是做好失业保险托底，充分发挥失业保险“保生活、防失业、促就业”作用，今年上半年按月足额发放失业保险金347人208.39万元，代缴领金人员基本医疗保险204人40.70万元。三是抓好重点群体就业帮扶，促进就业增收，今年上半年通过乡村公益性岗位安置脱贫劳动力（监测户劳动力）811人，通过城镇公益性岗位安置就业困难人员5人，发放岗位补助（补贴）223.25万元；发放脱贫人口跨区域交通补助1028人41.62万元；发放脱贫人口一次性求职补贴5人2000元；完成440名失业青年、153名领取失业金人员联系帮扶，实现失业青年就业105人、继续升学3人。
（二）多渠道扩大就业增量。一是加大就业岗位供给，拓宽就业渠道，今年上半年共开展“春风行动”等现场招聘会9场，发布线上岗位信息11期，提供县内外岗位20822个，达成初步就业意愿557人，今年上半年全县实现城镇新增就业1184人，农村劳动力转移输出8.19万人（其中省外2.87万人，省内5.32万人）。二是加强就业载体建设，吸纳劳动者就近就业，今年上半年15家见习基地累计吸纳130名高校毕业生及失业青年在岗实习，发放见习补贴111.69万元；推进零工市场规范化建设，零工市场月平均用工交易量140余起；新开工以工代赈项目4个，组织上岗404人（其中脱贫劳动力79人）。三是强化创业扶持，依托创业带动就业，今年上半年共发放创业担保贷款30人636万元，带动就业59人；发放一次性创业补贴2人2万元；组织6名创业人员参加州级创新创业大赛，1人获奖。
（三）多维度提高就业质量。一是深化技能培训赋能，提高劳动者就业技能，结合市场需求开展中式面点、挖掘机等技能培训11个班次510人；对接企业开展“精培班”1班次60人，培训合格人员全部推荐就业。二是深化三级劳务服务体系建设，促进有组织输出就业，我县已建成县级国有劳务公司3家，成立劳务专业合作社16家，发展村级劳务经纪人166人，今年上半年三级劳务体系带动就业3200余人（其中：脱贫劳动力280余人）。三是深化活动引领，实现就业创业服务“零距离”，今年上半年共组织开展“就业创业服务进企业”“访企拓岗”活动2次，走访企业12家，开展用工需求摸排2轮，对接主管部门、企业21家次，挖掘县内岗位680余个。
